Ben jij een echte procesleider? En wil je fulltime aan de slag en tussen de € 2769 en € 3673 per maand verdienen? Dan is deze vacature voor jou! Als Procescoördinator in Nieuw-Vennep zorg jij ervoor dat het proces gedurende de dag soepel verloopt en jouw collega's elke dag met een glimlach hun werk kunnen doen. Lees snel verder voor deze gave uitdaging!
Solliciteer nu en bezorg jezelf een nieuwe baan als Procescoördinator bij de beste werkplek ter wereld (GreatPlaceToWork)!
Hoe ziet jouw werkdag er uit?
Als procescoördinator ondersteun je zowel interne als externe collega's. Door ervoor te zorgen dat alle voorbereidingen zijn gedaan kan het proces optimaal gedraaid worden. Hierin zorg je dat al het materiaal klaarstaat voor zowel het proces in de ochtend als in de avond. Tijdens het proces ben je coördinerend en zorg je ervoor dat alle vragen en uitdagingen verholpen worden. Als er een probleem is met een zending, zet jij alles op alles om een oplossing te vinden. Zo speel jij een grote rol in het ervoor zorgen dat onze koeriers goed hun dag starten!
Verder ben je verantwoordelijk voor het maken en analyseren van rapportages met betrekking productiviteitstargets.
Dus, ben jij klaar om deel uit te maken van een dynamisch team en wil je elke dag het verschil maken? Solliciteer snel!
Scan hier jouw arbeidsvoorwaarden:
- Een contract voor 40 uur per week (intentie tot onbepaalde tijd).
- Een bruto maandsalaris tussen de € 2769 en € 3673 per maand (afhankelijk van ervaringsjaren).
- Je krijgt standaard 23 vakantiedagen.
- Een keuzebudget van 6,24% van je salaris.
- 8% vakantiegeld.
- Je krijgt een reiskostenvergoeding tot maximaal 40 km enkele reis.
- Je draait ploegendiensten tussen 06:00 en 22:00 uur (waar je mooie toeslagen voor krijgt).
Met deze ervaring kun jij ons helemaal inpakken:
- MBO+ werk- en denkniveau;
- uitstekende beheersing van de Nederlandse taal, zowel mondeling als schriftelijk;
- in het bezit van Rijbewijs B;
- sterk in communiceren en weet altijd helder en duidelijk je boodschap over te brengen;
- bereidheid om wisseldiensten te draaien.
Contact
Heb jij vragen die je niet tijdens het sollicitatieproces kunt stellen? Mail dan naar
Pre-employment Screening
Als luchtvrachtbedrijf zijn wij verplicht om als werkgever een screening te doen voordat jij in dienst komt. In de pre-employment screening duiken we dieper in op je werkverleden en eventueel behaalde diploma's (indien mogelijk en van toepassing). Tijdens het gesprek met de recruiter geven we je hier meer informatie over. Heb je toch vragen? Neem dan contact op via het volgende e-mailadres .
Wij zijn uitstekend in staat zelf de beste kandidaten uit de markt te selecteren, acquisitie wordt daarom ook niet op prijs gesteld. Aan ongevraagd voorgestelde kandidaten door bureaus kunnen geen enkele rechten worden ontleend.